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大学生就业与创业指导
作   译   者:罗晨 出 版 日 期:2023-03-01
出   版   社:电子工业出版社 维   护   人:薛华强 
书   代   号:G0451780 I S B N:9787121451782

图书简介:

本书依据《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》编写,较为全面地介绍了大学生就业形势与政策、大学生就业准备、大学生就业心理分析、大学生就业途径与求职方式、大学生求职技巧与职场礼仪、大学生职业适应、大学生就业权益与保障、大学生自主创业等内容。全书内容丰富、系统、全面,讲解通俗、易懂、清晰。 本书可用于高职高专各专业“就业与创业指导”课程的教学,也可作为高等院校相关教职人员的参考书;还可以供有志于确立自己人生规划、提高自己就业与创业能力的广大青年朋友阅读。
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    内容简介

    本书依据《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》编写,较为全面地介绍了大学生就业形势与政策、大学生就业准备、大学生就业心理分析、大学生就业途径与求职方式、大学生求职技巧与职场礼仪、大学生职业适应、大学生就业权益与保障、大学生自主创业等内容。全书内容丰富、系统、全面,讲解通俗、易懂、清晰。 本书可用于高职高专各专业“就业与创业指导”课程的教学,也可作为高等院校相关教职人员的参考书;还可以供有志于确立自己人生规划、提高自己就业与创业能力的广大青年朋友阅读。

    图书详情

    ISBN:9787121451782
    开 本:16(185*260)
    页 数:192
    字 数:323

    本书目录

    目    录
    第一章 大学生就业形势与政策	1
    第一节 大学生就业形势分析	2
    一、大学生就业环境	2
    二、大学生就业现状	4
    三、大学生应如何树立正确的就业观	5
    第二节 大学生就业帮扶政策与措施	7
    一、就业政策	7
    二、2022年国家促进普通高校毕业生就业政策	8
    第三节 毕业生就业服务	13
    一、岗位信息服务	13
    二、就业指导服务	13
    三、签约及去向登记服务	13
    四、查询反馈服务	14
    思考与练习	14
    第二章 大学生就业准备	15
    第一节 就业能力准备	15
    一、大学生就业能力的内涵	16
    二、大学生应具备的主要能力	17
    三、大学生就业能力的培养	21
    思考与练习	23
    第二节 就业信息准备	23
    一、就业信息概述	24
    二、就业信息对大学生就业的作用	26
    三、就业信息的收集	26
    四、就业信息的分析处理	29
    五、就业信息的应用	30
    思考与练习	30
    第三节 就业材料准备	31
    一、求职材料的内容	32
    二、封面的制作	32
    三、求职信的撰写	32
    四、个人简历的制作	35
    五、相关证明材料	40
    思考与练习	41
    第三章 大学生就业心理分析	43
    第一节 大学生就业心理调适	43
    一、大学生就业中常见的心理误区	44
    二、大学生产生就业心理误区的原因	45
    三、大学生就业心理调适	46
    思考与练习	49
    第二节 大学生就业心理素质	53
    一、心理素质的内涵及特征	53
    二、大学生就业心理素质内涵	54
    三、心理素质对大学生就业的影响	54
    四、大学生应具备的就业心理素质	55
    五、培养良好的就业心理素质	56
    思考与练习	57
    第三节 大学生职场情商培养	57
    一、情商的概念	57
    二、情商的特征	58
    三、情商的重要性	59
    四、职场中应具备的情商	59
    五、提高情商的途径	60
    思考与练习	62
    第四章 大学生就业途径与求职方式	67
    第一节 大学生就业途径	67
    一、就业途径的含义	68
    二、就业途径的种类	68
    三、把握就业途径的基本原则	71
    思考与练习	71
    第二节 大学生求职方式	72
    思考与练习	79
    第三节 大学生就业流程	79
    一、高校就业管理的基本流程	80
    二、用人单位的招聘流程	81
    三、大学生的择业程序	82
    思考与练习	86
     
    第五章 大学生求职技巧与职场礼仪	87
    第一节 大学生面试种类和技巧	87
    一、面试的概述	88
    二、面试前的准备	88
    三、面试的种类	90
    四、面试的技巧	90
    五、面试的难点与应对方法	93
    六、面试后的注意事项	94
    思考与练习	95
    第二节 大学生笔试种类与技巧	95
    一、笔试的概述	95
    二、笔试的准备	96
    三、笔试的种类	96
    四、笔试的技巧	97
    思考与练习	97
    第三节 大学生求职礼仪	97
    一、求职礼仪的概述	98
    二、面试礼仪	98
    三、仪表端庄	98
    四、言谈讲究	99
    五、举止恰当	100
    六、面试后需要注意的礼仪	101
    思考与练习	102
    第六章 大学生职业适应	103
    第一节 角色适应	103
    一、从大学生到职业人的角色转换	104
    二、大学生完成角色转换的方法	106
    三、大学生如何培养适应职场的能力	108
    思考与练习	109
    第二节 职业适应	109
    一、职业适应的主要内容	110
    二、影响大学生职业适应的因素	111
    三、大学生职业适应期的特征	113
    四、大学生职业适应的方法	114
    五、大学生在职业适应中容易出现的问题	117
    思考与练习	125
     
    第七章 大学生就业权益与保障	127
    第一节 大学生就业权益概述	127
    一、大学生就业权益的基本内容	128
    二、大学生就业义务的基本内容	130
    三、大学生就业权益产生的背景和特点	131
    四、大学生就业权益的维护	131
    思考与练习	132
    第二节 大学生就业权益的法律保障	132
    一、与大学生就业有关的法律法规	133
    二、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》与劳动合同	134
    三、违约责任	138
    四、劳动争议的解决	139
    五、社会保险的有关知识	141
    思考与练习	142
    第三节 大学生就业陷阱的防范	142
    一、就业陷阱的类型	143
    二、就业陷阱的应对措施	146
    三、大学生保护个人权益的注意事项	147
    思考与练习	148
    第八章 大学生自主创业	149
    第一节 大学生创业现状与趋势	149
    一、大学生创业出现良好态势	150
    二、大学生创业难在何处	151
    三、影响大学生自主创业的因素和动力分析	151
    四、大学生创业的未来发展趋势	152
    思考与练习	154
    第二节 创业环境和创业机会	154
    一、创业环境	155
    二、创业环境的分类	156
    三、大学生要实现自主创业需要分析的一些创业环境	156
    四、创业机会的内涵与特征	158
    五、创业机会的来源	159
    六、创业机会的评估	160
    思考与练习	161
    第三节 大学生创业实施	161
    一、创业计划书的作用	162
    二、创业的基本流程	163
    三、创业计划书的制订	164
    四、创业计划书的撰写	165
    思考与练习	168
    第四节 大学生创业发展	168
    一、企业文化的作用	169
    二、企业文化建设的主要内容	170
    三、企业创始人与企业文化的形成	171
    四、企业文化的传承与发展	171
    五、品牌建设的步骤	172
    六、初创企业品牌维护	173
    七、初创企业品牌营销	174
    八、初创企业管理的特殊性	176
    九、初创企业的危机管理	178
    思考与练习	179
    展开

    前     言

    前    言
    随着我国高等院校的扩招,大学毕业生人数大幅增加,2022年全国高校毕业生总数达到1076万人,同比增加167万人。这是高校毕业生规模首次超过1000万,也是近几年增长人数最多的一年,就业形势一年比一年严峻。大学毕业生是巨大的人力资本,拥有丰富的专业知识和敢于拼搏的精神,是国家和社会的宝贵财富,也是国家现代化建设的主力军。因此,提升大学生综合素质和就业知识,对大学生进行就业与创业指导,以及提升大学生的个人竞争实力、促进社会发展有着十分重要的作用。
    大学就业指导工作应该充分考虑不同行业、不同地区分别有各自的特殊性,真正做到有的放矢,让大学生学有所用,为今后的顺利就业打下坚实基础。
    对当代大学生开展有效的就业指导,不仅有利于大学生树立正确的人生观、价值观和世界观,合理确立就业预期,缓解就业压力,而且有利于高校加强对大学生综合素质的培养,以便使大学生更加适应经济和社会发展的需要。大力加强就业指导工作是时代的需要,也是大学生的渴望。积极开展大学生就业指导工作,对大学生就业工作进行深层次的理性思考和功能的再次开发具有特别重要的意义。
    本书以全面提升大学生综合素质和就业能力为宗旨,结合当前的就业形势和政策,以及高等教育改革和现代职业发展的特点,把就业指导贯穿于大学生活的始终,以创建一个全新的大学生就业指导体系。
    作为大学生就业指导的教材,与目前市场上的其他同类教材相比,本书具有以下特点。
    内容切合实际:本书在当前大学生就业与创业形势较为严峻的情势下,从大学生的就业形势与政策、就业准备、就业心理、就业途径与求职方式、求职技巧、职场礼仪、就业权益与保障、创业能力等方面进行全面阐述,引导大学生树立并培养职业规划、就业、角色适应、创业等方面的意识与能力。
    案例丰富具体:在每章开篇有案例导入,在每章正文中穿插个案研究、身边的故事等内容,以加深对重点问题和难点问题的理解与掌握;同时穿插部分知识拓展,介绍当今的一些新趋势和观点,开阔视野。
    理论结合实践:本书强化了系统思考,突出了分析方法等实践性较强且又非常实用的内容,同时结合人生规划、学习规划以及成功创业的实际案例,可以较好地满足应用型和技能型人才培养的需要。
    本书由罗晨、柯梁、黄娟担任主编,余德润担任主审,琚丽华、曾芯、叶筠、黄晓丹、贺雅静、詹晗担任副主编,罗晨、黄娟负责全书统稿。第一章由罗晨、詹晗编写,第二章由琚丽华编写,第三章由曾芯编写,第四章由叶筠编写,第五章由黄娟、詹晗编写,第六章由黄晓丹编写,第七章由贺雅静编写,第八章由柯梁编写。
    本书的编写参阅了有关的文献资料,在此向原作者表示诚挚的谢意!
    写书和出书在某种程度上来说也是一种“遗憾”的事情。由于种种缘由,每每在书稿完成之后,总能发现有缺憾之处,本书也不例外。作者诚恳希望读者在阅读本书的过程中,指出缺点和错误,并提出宝贵的指导意见,这是对作者的最高奖赏和鼓励。我们将在修订或重印时,将大家反馈的意见和建议恰当地体现出来。作者邮箱:476169996@qq.com。在此谢谢广大读者的厚爱!
    展开

    作者简介

    罗晨: 2000年本科毕业于江西师范大学,高职副教授,国家高级职业指导师,国家高级礼仪培训师,国家高级礼仪礼宾师,主编教材三套,注意从事《职业生规划》《就业指导》和《礼仪》教学。
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